Rezept gegen den Personalmangel in Apotheken

„Haben Sie ein Rezept?“ „Ja, haben wir.“ Und zwar gegen die Personalnot, von der viele Apotheken in Niedersachsen bereits betroffen sind und die sich durch den verstärkten Zulauf und neue Aufgaben während der Pandemie verstärkt hat. Neben Pharmazeutisch-technischen-Assistent*innen (PTAs) fehlt es insbesondere an Apotheker*innen. Bereits seit vielen Jahren wird das Berufsbild Pharmazie in der Fachkräfteengpassanalyse der Bundesagentur für Arbeit als Mangelberuf ausgewiesen. Auch die Präsidentin der Bundesvereinigung Deutscher Apothekerverbände e. V., Gabriele Regina Overwiening, warnte vor gravierenden Personalengpässen mit bis zu 13.000 unbesetzten Stellen im Jahr 2029.

Ein mögliches Gegenmittel ist die Beschäftigung von Apotheker*innen aus dem Ausland. Für die Berufszulassung in Deutschland benötigen diese die berufliche Anerkennung. In diesem Verfahren wird geprüft, ob die Ausbildung im Herkunftsland im Hinblick auf Inhalte und Dauer der deutschen Qualifikation entspricht. Die Prüfung wird von der Apothekerkammer in Hannover durchgeführt, die nach dem erfolgreichen Bestehen die Approbation erteilt.

Die VHS Braunschweig bietet als Unterstützung einen Kurs zur Prüfungsvorbereitung an. Gemeinsam mit den Teilnehmenden werden darin relevante Fachgebiete erarbeitet und Wissensdefizite abgebaut. Neben dem halbtätigen Fachunterricht werden auch berufsrelevante Sprachkompetenzen vermittelt und bei der Suche nach einem Praktikumsplatz unterstützt. Der Kurs läuft von April bis November 2022 und ist dank der Förderung durch das IQ Förderprogramm kostenfrei. Neben interessierten Fachkräften freut sich das Projektteam auch über Anfragen von Apotheken, die für die Beschäftigung einer ausländischen Fachkraft aufgeschlossen sind.

Übrigens: Auch der Lehrgang für PTAs, den das IQ Netzwerk in Zusammenarbeit mit der Völkerschule Osnabrück anbietet, ist ein gutes Rezept gegen die Personalnot in Apotheken.